물건 만들기 스탭 ★20~40대 폭넓게 활약중! 선배의 8%가 미경험 스타트!
●● 다양한 커리어 패스! ●● UT그룹은 캐리어 육성 지원도 적극적! ＜JOB 체인지＞ 사원 자신이 배치나 업무의 전환을 신청할 수 있는 시스템!희망과 자질, 능력을 가미한 베스트 매칭 직장에서 일할 수 있습니다. ＜베이스 평가＞ 기본급(목표 관리, 근무 태도, 행동 평가)과 직무급(스킬)으로부터 평가한 취업 상황을 승급이나 상여의 기준으로 하는 시스템!공정한 평가를 받을 수 있기 때문에 동기의 계속으로 이어집니다! ●● 캐리어 UP, 캐리어 변경도! ●● <One UT> 그룹 내 전직 제도로서 그룹 기업의 엔지니어직에의 커리어 체인지를 지원.충실한 연수를 준비! 2019년도에는 그룹 전체에서 연간 322명이 커리어 체인지를 완수했습니다. ●● UT 커넥트에서 실시하고 있는 무기 고용 파견이란 ●● 채용 결정 후에는 UT 커넥트와 기간을 정하지 않는 고용 계약을 맺고, 파견처에서 근무합니다 정직원으로서 고용계
