기타 경험자 환영의 구인·바이트 모집
【119건 모집중】기타 경험자 환영의 현장 구인·바이트 모집. 현장의 일로 손에 직업을 붙여 자신의 커리어를 닦아 가자! 마쓰자카 온천 구마노의 마을 청소, 주식회사 라이프 어시스트(본사) 등 그 외 경험자 환영의 구인을 게재. 블루 컬러워크는 겜버스에서 찾아보세요.
119 件기타 경험자 환영 구인이 있습니다. (1~20)
스탭의 대부분은 미경험 스타트.매뉴얼이 있으므로 안심하고 시작할 수 있어요. 20대~50대의 분들이 미소로 활약중입니다♪ 시프트는 상담할 수 있으므로, 무리없이 자신의 페이스로 일할 수 있습니다. 「가사나 육아의 사이에」 「학교 돌아가기에」 「확실히 풀 타임으로」도 OK 그 밖에도 토일일만, W워크… 등등 각각의 라이프 스타일에 맞추어 시프트 조정이 가능합니다◎ 우선은 당신의 희망을 알려주세요 ◎ 근무 후에는 무료로 천연 온천을 이용할 수 있습니다 ♪ 일하고 지친 몸을 치유하십시오! ※수동 흡연 대책에 대해서는, 응모 후에 기업에 문의해 주세요.
弊社の魅力のひとつは『歩合の高さ』 現在働いている社員の給与を紹介します!! 【月収例】 ･月収105万円/入社2年目/29歳(月給27万円＋歩合給78万円) ･月収124万円/入社8ヶ月/24歳(月給26万円＋歩合給98万円) ･月収94万円/入社7ヶ月/34歳(月給26万円＋歩合給68万円) 【年収例】 ･年収1000万円/入社2年目/29歳(月給27万円＋賞与＋歩合給) ◇最低年収1000万円は超えるよう､全営業が目標を掲げて働いています｡ ◇年収1000万円を超えるスタッフが多数活躍中！ Q：それだけ稼げるということは、ノルマとかかなり厳しいのかな…!? A：ライフアシストはノルマはありません!! Q：どうしてノルマがないの？ A.大切なのは､お客様との信頼関係を築くこと｡ ｢物を売るために話す｣のではなく ｢この人に相談したい､話をもっと聞いてみたい！｣と 思ってもらえることです｡ のびのびと仕事をしてほしいので､ノルマは設けていません｡ ◇待遇・福利厚生 ・社会保険完備(雇用･労災･健
◇◆리모트 워크의 인프라·교육 체제가 충실하고 있습니다◆◇ 당사에서는, 고객의 요구에 따라, 방문·대면에 의한 면담이나 리모트에 의한 비접촉형의 면담도 실시하고 있어, “하이브리드인 영업 스타일 '를 추진하고 있습니다.리모트 워크가 미경험의 분에게의 연수 체제도 충실하고 있습니다.또, 대부분의 사내 회의·연수는 리모트에 의한 시청이 가능합니다. ◇◆직행이나 직귀도 가능합니다◆◇ 자택에서 고객기업에 직접 방문하거나 체류가 길어져 늦어졌을 때에는 직접 귀가도 가능합니다.육아에 배려한 유연한 출퇴근 제도를 도입하고 있습니다. ※수동 흡연 대책에 대해서는, 응모 후에 기업에 문의해 주세요.
【면접 방법】 3 패턴 중에서 선택할 수 있습니다! (1) 출장 면접 (2) 스마트 폰에서의 웹 면접 (3) 사무소 면접 직접 만나 제대로 이야기를 듣고 싶다고하는 분은 출장 면접과 사무소 면접을 이용하십시오!당일 등록하고 일에 빨리 붙고 싶은 분은 꼭 스마트 폰으로의 웹 면접을 이용하십시오! 【복리 후생】 ■사보 완비 ■유급 부여 ■산휴·육휴·사할등 있음 ■스탭 소개 수당(최대 100,000엔!！※규정유) 【직접 고용 등용 제도 있어! 】 (1) 파견처에의 직접 고용 전환(소개 예정 파견이나 교섭에 의해) (2) 파견원에의 직접 고용 전환(폐사 직원으로서 등용) ※이쪽은 파견의 구인입니다. ※수동 흡연 대책에 대해서는, 응모 후에 기업에 문의해 주세요.
◇◆리모트 워크의 인프라·교육 체제가 충실하고 있습니다◆◇ 당사에서는, 고객의 요구에 따라, 방문·대면에 의한 면담이나 리모트에 의한 비접촉형의 면담도 실시하고 있어, “하이브리드인 영업 스타일 '를 추진하고 있습니다.리모트 워크가 미경험의 분에게의 연수 체제도 충실하고 있습니다.또, 대부분의 사내 회의·연수는 리모트에 의한 시청이 가능합니다. ◇◆직행이나 직귀도 가능합니다◆◇ 자택에서 고객기업에 직접 방문하거나 체류가 길어져 늦어졌을 때에는 직접 귀가도 가능합니다.육아에 배려한 유연한 출퇴근 제도를 도입하고 있습니다. ※수동 흡연 대책에 대해서는, 응모 후에 기업에 문의해 주세요.
【면접 방법】 3 패턴 중에서 선택할 수 있습니다! (1) 출장 면접 (2) 스마트 폰에서의 웹 면접 (3) 사무소 면접 직접 만나 제대로 이야기를 듣고 싶다고하는 분은 출장 면접과 사무소 면접을 이용하십시오!당일 등록하고 일에 빨리 붙고 싶은 분은 꼭 스마트 폰으로의 웹 면접을 이용하십시오! 【복리 후생】 ■사보 완비 ■유급 부여 ■산휴·육휴·사할등 있음 ■스탭 소개 수당(최대 100,000엔!！※규정유) 【직접 고용 등용 제도 있어! 】 (1) 파견처에의 직접 고용 전환(소개 예정 파견이나 교섭에 의해) (2) 파견원에의 직접 고용 전환(폐사 직원으로서 등용) ※이쪽은 파견의 구인입니다. ※수동 흡연 대책에 대해서는, 응모 후에 기업에 문의해 주세요.
【면접 방법】 3 패턴 중에서 선택할 수 있습니다! (1) 출장 면접 (2) 스마트 폰에서의 웹 면접 (3) 사무소 면접 직접 만나 제대로 이야기를 듣고 싶다고하는 분은 출장 면접과 사무소 면접을 이용하십시오!당일 등록하고 일에 빨리 붙고 싶은 분은 꼭 스마트 폰으로의 웹 면접을 이용하십시오! 【복리 후생】 ■사보 완비 ■유급 부여 ■산휴·육휴·사할등 있음 ■스탭 소개 수당(최대 100,000엔!！※규정유) 【직접 고용 등용 제도 있어! 】 (1) 파견처에의 직접 고용 전환(소개 예정 파견이나 교섭에 의해) (2) 파견원에의 직접 고용 전환(폐사 직원으로서 등용) ※이쪽은 파견의 구인입니다. ※수동 흡연 대책에 대해서는, 응모 후에 기업에 문의해 주세요.
◇◆리모트 워크의 인프라·교육 체제가 충실하고 있습니다◆◇ 당사에서는, 고객의 요구에 따라, 방문·대면에 의한 면담이나 리모트에 의한 비접촉형의 면담도 실시하고 있어, “하이브리드인 영업 스타일 '를 추진하고 있습니다.리모트 워크가 미경험의 분에게의 연수 체제도 충실하고 있습니다.또, 대부분의 사내 회의·연수는 리모트에 의한 시청이 가능합니다. ◇◆직행이나 직귀도 가능합니다◆◇ 자택에서 고객기업에 직접 방문하거나 체류가 길어져 늦어졌을 때에는 직접 귀가도 가능합니다.육아에 배려한 유연한 출퇴근 제도를 도입하고 있습니다. ※수동 흡연 대책에 대해서는, 응모 후에 기업에 문의해 주세요.
새로운 일을 시작할 때는 「자신에게도 할 수 있을까」라고 조금 불안해지지 않습니까?그렇지만 가사 대행의 일이라면 특별한 지식도 필요없고, 평상시의 가사의 연장으로 할 수 있으므로, 이 일이 처음이라도 스타트하기 쉬운 환경이에요♪ 물론 정중하게 연수해 당신을 서포트합니다!주 1일 · 오전 / 오후에만 근무 OK입니다.가정·육아·취미, 우선할 수 있어요.다스킨에서 가사 대행의 일을 시작해 보지 않겠습니까? ※수동 흡연 대책에 대해서는, 응모 후에 기업에 문의해 주세요.
◇◆리모트 워크의 인프라·교육 체제가 충실하고 있습니다◆◇ 당사에서는, 고객의 요구에 따라, 방문·대면에 의한 면담이나 리모트에 의한 비접촉형의 면담도 실시하고 있어, “하이브리드인 영업 스타일 '를 추진하고 있습니다.리모트 워크가 미경험의 분에게의 연수 체제도 충실하고 있습니다.또, 대부분의 사내 회의·연수는 리모트에 의한 시청이 가능합니다. ◇◆직행이나 직귀도 가능합니다◆◇ 자택에서 고객기업에 직접 방문하거나 체류가 길어져 늦어졌을 때에는 직접 귀가도 가능합니다.육아에 배려한 유연한 출퇴근 제도를 도입하고 있습니다. ※수동 흡연 대책에 대해서는, 응모 후에 기업에 문의해 주세요.
처음은 누구나 불안하다고 생각합니다.나도 처음에는 그랬다.그 기분을 알기 때문에, 입사되었을 때에는, 하나하나 정중하게 가르칩니다.안심하세요.당신의 힘을 빌려주세요.잘 부탁드립니다. ※수동 흡연 대책에 대해서는, 응모 후에 기업에 문의해 주세요.
【면접 방법】 3 패턴 중에서 선택할 수 있습니다! (1) 출장 면접 (2) 스마트 폰에서의 웹 면접 (3) 사무소 면접 직접 만나 제대로 이야기를 듣고 싶다고하는 분은 출장 면접과 사무소 면접을 이용하십시오!당일 등록하고 일에 빨리 붙고 싶은 분은 꼭 스마트 폰으로의 웹 면접을 이용하십시오! 【복리 후생】 ■사보 완비 ■유급 부여 ■산휴·육휴·사할등 있음 ■스탭 소개 수당(최대 100,000엔!！※규정유) 【직접 고용 등용 제도 있어! 】 (1) 파견처에의 직접 고용 전환(소개 예정 파견이나 교섭에 의해) (2) 파견원에의 직접 고용 전환(폐사 직원으로서 등용) ※이쪽은 파견의 구인입니다. ※수동 흡연 대책에 대해서는, 응모 후에 기업에 문의해 주세요.
【면접 방법】 3 패턴 중에서 선택할 수 있습니다! (1) 출장 면접 (2) 스마트 폰에서의 웹 면접 (3) 사무소 면접 직접 만나 제대로 이야기를 듣고 싶다고하는 분은 출장 면접과 사무소 면접을 이용하십시오!당일 등록하고 일에 빨리 붙고 싶은 분은 꼭 스마트 폰으로의 웹 면접을 이용하십시오! 【복리 후생】 ■사보 완비 ■유급 부여 ■산휴·육휴·사할등 있음 ■스탭 소개 수당(최대 100,000엔!！※규정유) 【직접 고용 등용 제도 있어! 】 (1) 파견처에의 직접 고용 전환(소개 예정 파견이나 교섭에 의해) (2) 파견원에의 직접 고용 전환(폐사 직원으로서 등용) ※이쪽은 파견의 구인입니다. ※수동 흡연 대책에 대해서는, 응모 후에 기업에 문의해 주세요.
◇◆리모트 워크의 인프라·교육 체제가 충실하고 있습니다◆◇ 당사에서는, 고객의 요구에 따라, 방문·대면에 의한 면담이나 리모트에 의한 비접촉형의 면담도 실시하고 있어, “하이브리드인 영업 스타일 '를 추진하고 있습니다.리모트 워크가 미경험의 분에게의 연수 체제도 충실하고 있습니다.또, 대부분의 사내 회의·연수는 리모트에 의한 시청이 가능합니다. ◇◆직행이나 직귀도 가능합니다◆◇ 자택에서 고객기업에 직접 방문하거나 체류가 길어져 늦어졌을 때에는 직접 귀가도 가능합니다.육아에 배려한 유연한 출퇴근 제도를 도입하고 있습니다. ※수동 흡연 대책에 대해서는, 응모 후에 기업에 문의해 주세요.
☆나가하라면 반드시 발견된다♪ 조립・가공・검사 등의 제조계의 일로부터 포장・분류・피킹・검품의 창고계 그 외, 경작업계의 일이나 토일축 휴일・골든 위크, 여름, 겨울 등 장기 휴가 의 일로부터 고수입·고시급·기숙사 완비의 일 잔업 없음·일 지불·야간·야근·미경험 OK 학력 불문·부양내·정사원 등용 일 등 다양한 일을 준비하고 있습니다.나가하에서는 20대부터 중고년까지 폭넓은 연대가 활약하고 있습니다.단기의 일이나 아르바이트나 파트에서는 조금 부족하다고 하는 분도 꼭 부담없이 상담해 주세요♪good♪ ※수동 흡연 대책에 대해서는, 응모 후에 기업에 문의해 주세요.
☆나가하라면 반드시 발견된다♪ 조립・가공・검사 등의 제조계의 일로부터 포장・분류・피킹・검품의 창고계 그 외, 경작업계의 일이나 토일축 휴일・골든 위크, 여름, 겨울 등 장기 휴가 의 일로부터 고수입·고시급·기숙사 완비의 일 잔업 없음·일 지불·야간·야근·미경험 OK 학력 불문·부양내·정사원 등용 일 등 다양한 일을 준비하고 있습니다.나가하에서는 20대부터 중고년까지 폭넓은 연대가 활약하고 있습니다.단기의 일이나 아르바이트나 파트에서는 조금 부족하다고 하는 분도 꼭 부담없이 상담해 주세요♪ ※수동 흡연 대책에 대해서는, 응모 후에 기업에 문의해 주세요.
119 件기타 경험자 환영 구인이 있습니다. (1~20)
